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  • 基本信息

  • 職位描述

    任職要求:
    1.,態度好,形象氣質佳,有上進心;
    2.大專以上學歷,具備一定商務禮儀,人力資源等相關專業優先考慮;
    3.熟悉社保的辦理流程;
    4.熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟練運用辦公室office等辦公軟件;
    5.有良好的協調能力,溝通能力強,有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;有職業道德和職業操守,良好的團隊合作意識,細致嚴謹的工作作風

    崗位職責:
    1.負責公司的招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
    2.負責公司員工薪酬、福利、社會保險等綜合管理;
    3.做好員工考勤、獎懲管理。并調查各部門對考勤、獎懲的執行情況;
    4.嚴格執行公司各項規章制度,各種信息錄入,并定期整理數據,向上級領導報告;

    薪酬待遇:
    1.工作時間:周一至周五上午9:00~12:00 ,下午13:30~18:00(五天八小時工作制度) 周末雙休,公家法定節假日休息;
    2.福利待遇:購買五險,薪酬2500-3000+全勤績效獎金等;
    3.公司活動:定期組織團建活動、聚餐活動;
    4.企業培訓:新員工入職培訓、部門職責培訓、金融產品培訓等;
    5.公司氛圍:眾多90后,輕松愉悅和諧共進,相處融洽;
    聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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